Cursos de Inglés para empresas

Método de enseñanza Thompson. ¿Por qué somos diferentes?

Ofrecemos cursos de inglés para empresas y servicios de consultoría . Nuestros profesores tienen una media de 10.000 horas de dedicación a la enseñanza, con énfasis en la inteligencia emocional y soluciones pragmáticas.

El método Thompson pone el FOCO de atención en los profesores como ELEMENTO CLAVE. Todos nuestros profesores son nativos y tienen una amplia experiencia en la enseñanza del idioma.

Mientras que en otras academias contratan profesores sin experiencia, nosotros somos rigurosos exigiendo un alto grado de capacitación y habilidades docentes.

Garantizamos la máxima CALIDAD de enseñanza. No es suficiente con ser bilingue o haber nacido en un país de habla inglesa para enseñar.

Nuestro VALOR añadido: Somos EXPERTOS en enseñanza

TLS se enorgullece de ser una de las mejores academias de inglés en Madrid por adaptarse de forma proactiva a las necesidades y expectativas del cliente en cada tipo de negocio.

Pruebas de Nivel y Análisis de Necesidades
Clases en Grupo
Clases Individuales
Cursos intensivos de Inglés
Cursos Especiales: Día Concentrado, , preparación para exámenes: Preliminary, First Certificate, Advanced, Proficiency

Nuestra filosofía

Los alumnos pueden dar el salto de la imperfección a la perfección, mediante la aplicación de un concepto estratégico sencillo, con los profesores adecuados y con personas que trabajan en una cultura de rigurosa autodisciplina combinado con pasión, talento e inteligencia emocional.

Inglés de negocios para empresas en Madrid

Profesores efectivos

Profesorado de inglés con un alto nivel profesional
Vocabulario, conversaciones en inglés, escuchar, leer, escribir
Profesor adecuado en el lugar correcto

Inteligencia Emocional

Alabar los éxitos
Ser específico y constructivo
Ser proactivos
Trabajar la motivación

Inteligencia emocional

Photo by Lic. Marcos Gasparutti

La inteligencia emocional es quizás el factor más importante para ayudarnos a lograr un aprendizaje pleno. En comparación con el coeficiente intelectual, la inteligencia emocional es un mejor predictor de éxito académico, rendimiento en el trabajo y éxito en la vida. Y, a diferencia del índice de inteligencia, podemos aumentar nuestra inteligencia emocional durante toda la vida.

Nuestro asesoramiento procesable:

La inteligencia emocional es de vital importancia para el bienestar de alumnos orientados hacia la obtención de resultados.

Combinamos una metodología efectiva con inteligencia emocional:

Hablar: Animarles a hablar en inglés sobre sus ideas. Esto mejorará su autoconciencia idiomática y emocional.
Vocabulario: Escuchar, Leer, Escribir: proporcionarles los ejercicios necesarios para etiquetar sus ideas.
Alabar los éxitos: Si tienen un buen rendimiento durante la clase, se les alaba por sus esfuerzos. Esto les enseñará a confiar en su capacidad para mejorar su habilidad idiomática a través de sus propias acciones.
Ser específico y constructivo: Si tenemos que corregir el rendimiento idiomático de alguien, escojamos un incidente específico y señalemos exactamente lo que se debería haber hecho de manera diferente y lo que se hizo bien. De esa manera seremos claros sin ofender al destinatario.

Método basado en 9 puntos orientados hacia los resultados:

Normas de contratación de docentes entre las más eficaces, innovadoras y dinámicas, con un énfasis en la experiencia profesional en el sector.
Pruebas de nivel que permiten una evaluación precisa de los niveles de los estudiantes.
Filosofía orientada hacia el apoyo mutuo y desarrollo que asegura una alta motivación de nuestros profesores y estudiantes.
Acuerdos previos en términos de asistencia y esfuerzo entre ambas partes. Somos exigentes, sin embargo, proponemos metas realistas: en general, una asistencia mínima del 80%.
Exclusivo Diario de Desarrollo Profesional para estudiante y profesor.
Reuniones regulares de orientación y apoyo entre el equipo de profesores.
Informes mensuales transparentes y comprensibles que informan a Recursos Humanos de todos los acontecimientos relevantes en términos de progreso y motivación de los estudiantes.
Pruebas de nivel al final del curso académico que abarcan la totalidad de las habilidades lingüísticas

Nuestros Clientes

Ahora mismo hay varias empresas que valoran profundamente nuestros servicios: empresas selectivas que están orientadas a la obtención de resultados centrados en seres humanos.

Estas son algunas de las empresas que han confiado en nosotros:

Tipo de formación

Nuestros cursos de Inglés "in company"

Inglés básico, intermedio y avanzado
Inglés comercial
Business English

Dependiendo de las necesidades de cada empresa, adaptamos nuestro método de enseñanza tanto para aquellas personas que quieran un aprendizaje general que les permita desenvolverse en el día a día como aquellos que necesiten un vocabulario más específico para realizar operaciones comerciales o bien presentaciones en Inglés

Nos trasladamos a cualquier punto de la Comunidad de Madrid. Ayudamos a grandes y pequeñas empresas a gestionar todos los trámites necesarios para que sus cursos de inglés sean bonificados a través de la Fundación Tripartita

En algunas ocasiones, usted puede beneficiarse de hasta un 100% de bonificación. Para más información contacte con nosotros.

CLASES DE GRUPO
CLASES INDIVIDUALES
cLASES ESPECIALES

El programa grupal es apropiado para los estudiantes que pueden dedicar una cantidad de tiempo limitada pero definida para mejorar su nivel.

La fortaleza de trabajar en grupo es el apoyo y sinergia que se puede lograr.

Mensualmente, la gestión de TLS confeccionará un documento con el porcentaje de asistencia de los participantes, así como una indicación del nivel de interés del estudiante. El profesor también elaborará un informe detallado sobre el desarrollo del estudiante.